フォーバルがきづなPARKのアドバイザリーボードに岐阜大学の篠田教授を招聘、ESG経営支援の強化へ

記事の要約
- フォーバルがきづなPARKのアドバイザリーボードに篠田教授を招聘
- ESG経営と業績の関係性について定期的なミーティングを実施
- 中小企業の経営情報分析プラットフォームの強化を目指す
フォーバルのきづなPARKアドバイザリーボード体制強化
株式会社フォーバルは2025年1月21日、同社が運営する情報分析プラットフォーム「きづなPARK」のアドバイザリーボードメンバーとして、岐阜大学社会システム経営学環の篠田朝也教授との契約を締結したことを発表した。管理会計の専門家である篠田教授の知見を活用し、中小企業におけるESG経営と業績の関係性について定期的なミーティングを実施する予定だ。
フォーバルは効率化や透明性の向上に加え、環境・社会・ガバナンス(ESG)といった非財務情報を活用することで、経済的価値と社会的価値の両立を目指している。中小企業の経営情報を収集・蓄積・分析できるプラットフォーム「きづなPARK」を通じて、持続可能な経済基盤の構築を進めていく方針である。
今後はフォーバルが行う分析に対し、篠田教授から第三者的なアドバイスを受けるとともに、学術的な観点からのデータ分析も進めていく予定だ。ESG情報を基軸とした企業価値の向上と社会貢献に向けた取り組みを一層強化することで、中小企業の成長支援と地域社会への貢献を目指している。
フォーバルのESG経営支援まとめ
項目 | 詳細 |
---|---|
企業名 | 株式会社フォーバル |
サービス名 | きづなPARK(情報分析プラットフォーム) |
アドバイザー | 篠田朝也教授(岐阜大学社会システム経営学環) |
主な目的 | ESG経営と業績の関係性分析、企業価値向上支援 |
対象企業 | 中小・小規模企業 |
ESG経営について
ESG経営とは、環境(Environment)、社会(Social)、ガバナンス(Governance)の3つの要素を重視した経営手法のことを指す。主な特徴として以下のような点が挙げられる。
- 環境保全や社会課題解決と経済的利益の両立を目指す
- 非財務情報を活用した企業価値の向上を図る
- 持続可能な事業運営のための長期的視点を重視する
フォーバルは中小企業向けにESG経営の可視化伴走型支援を展開しており、きづなPARKを通じて経営情報の収集・分析を行っている。篠田教授の参画により、ESG経営と企業業績の関係性についてより深い分析と知見の提供が可能になることが期待されている。
きづなPARKアドバイザリーボード体制に関する考察
フォーバルによる篠田教授の招聘は、中小企業のESG経営支援における学術的な知見の活用という点で重要な意義を持っている。管理会計の専門家である篠田教授のアドバイスにより、ESG経営と業績の関係性についてより深い分析が可能になり、中小企業の持続可能な成長に貢献することが期待される。
一方で、中小企業におけるESG経営の実践には、人材や資金の制約など様々な課題が存在している。きづなPARKを通じた情報収集・分析により、これらの課題に対する具体的な解決策を見出し、実践可能な形でESG経営を推進していくことが重要になるだろう。
今後は篠田教授の知見を活かし、中小企業の実態に即したESG経営の指標開発や評価手法の確立が期待される。学術的な観点からのデータ分析により、ESG経営が中小企業の持続的な成長にもたらす効果を定量的に示すことができれば、より多くの企業がESG経営に取り組むきっかけとなるはずだ。
参考サイト/関連サイト
- PR TIMES.「株式会社フォーバルの経営支援サービス「きづなPARK」のアドバイザリーボードに岐阜大学社会システム経営学環の篠田朝也教授が就任 | 株式会社フォーバルのプレスリリース」.https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000254.000104276.html, (参照 2025-01-22).